Як розрахувати зарплату медсестри окладу. Медична сестра

Другий за значимістю людина після лікаря, від якого в більшій мірі залежить не тільки комфорт, але і хід одужання пацієнта - це медична сестра. Вимоги до медичних працівників даного рівня не тільки ідентичні вимогам до лікарів, а й місцями набагато жорсткіше. Тут важливі не тільки професійні якості фахівця, а й особистісні характеристики. Розглянемо питання, яка зарплата медсестри і які особливості має на увазі ця професія.

Також відбулося зрушення в культурі. Робота зареєстрованої медсестри більше не просто виконувати замовлення лікаря; є більше функцій і обов'язків, сказав Бургер. Ми також зараз пишемо накази, які підписують доктора, - сказала вона. «Це трохи всього».

Курс на підвищення

Їх можна лікувати як в стаціонарі, так і в амбулаторній середовищі. Допомога також включає допомогу з медичними процедурами та організацію лікуючого лікаря. Це робить медсестру значною частиною медичного обслуговування та догляду за пацієнтами. Навчання для медсестри дуже багатогранно, тому що після базового навчання сестринській справі існує безліч можливостей спеціалізації, в яких освіта може бути завершено. Після успішного завершення подальшого професійного навчання ви також маєте право носити титул «Професійне здоров'я і догляд».

Медична сестра - хто це?

Медична сестра, по суті, є персоналу молодшого або середнього рівня. Співробітникам цієї категорії належить ніша молодшого спеціаліста відповідно до запису в дипломі. Медсестри і медбрат є помічниками докторів і виконують всі їхні вказівки. Раніше для того, щоб зайняти пост медичної сестри, не було потрібно ніякої спеціальної освіти, сьогодні документ, що підтверджує рівень кваліфікації працівника, є обов'язковою умовою. Якщо доктор відповідає за призначення комплексного лікування пацієнтові, то медсестра - це співробітник медичного закладу, який місцями реалізує, а місцями і контролює сам процес лікування з паралельним забезпеченням оптимальних умов оздоровлення для кожного пацієнта.

Навчання зазвичай займає три роки і має бути завершено в державній школі медсестер. В кінці йде державний іспит, який необхідно пройти, щоб успішно завершити навчання. Можливими місцями роботи медсестри є лікарні, будинки престарілих, будинки престарілих, санаторії, хоспіси, гуртожитки для людей з обмеженими можливостями, фонди медичного страхування або амбулаторні установи. Завдяки демографічних змін і старіючому суспільству попит буде постійно зростати в найближчі роки.

Передумови для навчання в якості медсестри

Хоча навчання медсестер дуже популярно, особливо серед жінок, ця професія не для всіх - або для будь-якої жінки. Шок, як фізичний, так і психічний, може бути великим. Постійне лікування найбільш тяжкохворих людей може бути великим збагаченням, але також може бути важким стрес-тестом.

Різноманітність обов'язків і середня по країні

Обов'язки фахівця залежать від специфіки його діяльності. Співробітники здійснюють стерилізацію інструментів і виконують процедури, призначені лікарем. Це можуть бути як уколи, так і крапельниці, забору біологічного матеріалу для проведення аналізів. Операційна медсестра, зарплата якої не сильно відрізняється від представників професії, що мають інші обов'язки, допомагає хірургу під час проведення операцій. Вона відповідає за підготовку хірургічного інструменту, перев'язувального і шовного матеріалу. Дільничний фахівець допомагає дільничному лікарю в прийомі пацієнтів, бере участь у проведенні профілактичних процедур і проводить лікувальні процедури на дому відповідно до рекомендацій лікаря. Єдиний недолік даної професії полягає в тому, що розмір заробітної плати не дуже великий. Середньостатистична зарплата медсестри в Росії відповідає 20 тисячам рублів.

Медична сестра - хто це?

Перш ніж почати це навчання, ви повинні знати, що відбувається. Страх перед ін'єкціями або чутливість в області гігієни не повинен бути присутнім в цій професії. Основним попередньою умовою для навчання в якості спеціаліста в галузі охорони здоров'я є справжній сертифікат про закінчення школи. Якщо є тільки свідоцтво про вихід із середньої школи, необхідно продемонструвати як мінімум два роки професійного досвіду. Для навчання немає мінімального віку. Не обов'язково, але регулярно просять, проходять стажування в цій області заздалегідь.

медсестер по регіонах Росії

Зарплата медсестри змінюється в залежності від регіонів Росії. Моніторинг оплати праці молодших співробітників медичної галузі показав наступні результати:

Оплата праці медичного персоналу в Московській області відповідає 29 983 рублям.
Республіка Бурятія - 27 701 рубль. Працівникам дефіцитних спеціальностей було виділено з бюджету республіки 5 мільйонів рублів.
Республіка Карелія - 25 тисяч рублів.
Северодвінську область - 22 964 рубля.
Ленінградська область - 24 014 рублів. У регіоні введено одноразові виплати для закріплення молодших медичних працівників на робочих місцях в розмірі 15 тисяч рублів.
У Мордовії зарплата медсестри становить 22 115 рублів.
Тюменська область - 22 тисячі рублів.
Володимирська область - 21 500 рублів.
Приморський край - 21 375 рублів.
Хабаровський край - 21 143 рубля.
Краснодарський край - 20 409 рублів.
Республіка Саха - 20 тисяч рублів.

Ці дані били актуальні до кінця 2014 року.

Професія і обов'язки медсестер дуже великі. В основному, як описано, медсестри доглядають за хворими людьми і стаціонарами, а також амбулаторними хворими. Це включає в себе наступні завдання медсестри. Джерело і докладна інформація доступні в агентстві зайнятості.

Навчає чи медсестра? Відмінні різниці в доходах в Німеччині!

Чи оплачує важка робота медсестри за заслуги? І хороша новина в тому, що їх можна добре оплачувати в навчанні. Зокрема, якщо утримувач навчання пов'язаний умовами колективного договору. Як правило, особливо в разі державних установ, це колективний договір для державної служби.

Найнижчі заробітні плати по регіонах Росії

Займаючись дослідженням питання, яка зарплата у медсестри, фонд «Здоров'я» оприлюднив такі результати досліджень. Якщо в середньому по країні, як згадувалося вище, рівень заробітних плат медсестер становить 20 тисяч рублів, тобто і регіони, де оплата праці і того нижче. Найменше отримують молодші медичні працівники в таких областях, як Тамбовська і Ярославська, Астраханська і Кемеровська, Ульяновська і Івановська. Чи не розпещені заробітною платою медсестри, що працюють в Краснодарському краї і в Дагестані, в Кабардино-Балкарії. За словами директора фонду «Здоров'я» Едуарда Гаврилова, в деяких з перерахованих районів співробітники галузі отримують на руки чистими до 83,3% від офіційного заробітку.

Заробіток медсестри в освіті

Однак, на жаль, є велика різниця в оплаті праці в Німеччині. Дивлячись на колективну угоду, в перший рік зарплата медсестри в навчанні в порівнянні непогана. Звичайно, певні коливання є результатом тренувальної операції. Особливо в приватних установах гідності можуть бути нижче. Само собою зрозуміло, що в перший рік потрібно очікувати зарплати майже 800 євро.

Медсестра початкового рівня

Але навіть після навчання зарплата все ще залежить від відповідної компанії. Подальше збільшення згодом пояснюється кількістю робочих років, а також подальшим навчанням. Для кожного професійного досвіду заробітна плата потім збільшується шляхом підйому на кроках, а не в групах оплати. Як описано, працівники призначаються на рівень 1.

Де в Росії найвища оплата праці медсестер?

Найвища зарплата медсестри в Москві, в Санкт-Петербурзі, в Підмосков'ї, в Якутії, в ЯНАО і в Красноярському краї. Зокрема, в столиці, серед 100 опитаних респондентів-медсестер зарплата в 50 тисяч рублів і більше у 10,6%. Від 40 до 50 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян отримують не більше 2,1%. Порядку 40,4% молодших медичних працівників говорили про оплату своєї праці в розмірі від 20 до 40 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян. Фахівців, яким дісталася середня зарплата медсестри по країні в розмірі 20 тисяч рублів і менш зібралося близько 46,2% від усіх опитаних.

Перехід до більш високої групи виплат може бути досягнутий шляхом відповідної подальшої підготовки та підвищення кваліфікації. І без будь-яких доплат або доповнень. Вони даються, наприклад, для нічних змін, а з іншого боку також для зміни по неділях і святкових днях.

Незважаючи на відмінності в оплаті праці між державними роботодавцями, котрі підпорядковуються колективним договором і церковним або приватним установам, зарплата медсестри порівняно приваблива в колективних договорах. Медсестри виконують важливу функцію - це також повинно бути оплачено.

Відсоток сумісництва та особливості проведеного тестування

Результати опитування показали, що молодші медичні працівники для того, щоб забезпечувати собі гідний рівень життя, повинні працювати не в одному місці, а одночасно в декількох (2-3 роботи). Сумісництвом займається близько 30 - 40% всіх опитаних в Московській області і в Санкт-Петербурзі. Тенденція особливо виражена в регіонах, де зарплата медсестри в поліклініці наймінімальніша по країні. В Астраханській, Свердловській і Кемеровській областях сумісництво практикують близько 80% молодших медичних працівників. В опитуванні, проведеному представниками фонду «Здоров'я», взяли участь 4689 осіб, з яких 703 людини - це молодші медичні співробітники. Моніторинг проводився в 774 населених пунктів, в 47 регіонах Росії. Відповідно до офіційних даних, сьогодні середньостатистична зарплата медсестри в Росії дорівнює 24 102 рубля. Опитувані працівник галузі постійно відзначали надмірно великі навантаження, які їм доводиться виносити. Радує тільки те, що в своєму травневому виступі Володимир Путін акцентував увагу на доведенні заробітної плати і лікарів, і медсестер до 200% від тієї суми, до якої прирівнюється середня зарплата медсестри сьогодні, вже до 2018 року.

Чи існують різні колективні угоди з медсестрою?

Як і в разі навчання, приватний сектор також виглядає по-іншому. Тим більше, що тимчасова робота стала все більш важливою роллю в сестринській справі. Крім того, існують інші колективні угоди, такі як. Колективна угода Німецького Червоного Хреста. . Через високий попит на медсестер в Німеччині, відповідно, багато медсестер. На додаток до деяким невеликим вузьким обмінам, універсали, такі як біржа праці, пропонують більше 10 000 робочих місць в цій галузі.

Оплата праці медсестер в Криму

У Криму у такого молодшого медичного працівника, як старша медсестра, зарплата не перевищує середньостатистичний, а місцями і мінімальний заробіток. Він становить 20 тисяч рублів. Дана інформація була надана в офіційній заяві Олександра Могилевського, що займає пост міністра охорони здоров'я Криму. З його слів стало відомо, що на півострові працює близько 11 тисяч медичних сестер. При це потреба у фахівцях в амбулаторно-поліклінічному ланці становить близько 3-3,5 тисяч кадрів. За словами міністра причиною нестачі фахівців є не низька зарплата медсестри в Криму, а черги в установах охорони здоров'я півострова.

Кращі 3 міста, в яких шукають правильно призначений медичний персонал і медсестер, - Берлін, Мюнхен і Гамбург. Приблизно 15% тендерів на Біржі вакансій розділені між цими трьома містами. В цілому, однак, медсестер обшукують по всій Німеччині в великих містах, а також в невеликих містах і сільських районах.

Медсестри є важливою частиною медичного обслуговування

Медсестри роблять дуже хорошу роботу, яку не всі хочуть робити, і не всі люди можуть собі це дозволити. Занадто часто це досягнення не оцінюється належним чином, тому що ця цінна робота вважається само собою зрозумілою. Як ваша думка, по крайней мере, в фінансовій оцінці роботи медсестер? Чи є заробітна плата обгрунтованою, оскільки вона, як правило, є тільки професійною підготовкою або є зарплатою, що відповідає досягненню, яке в багатьох випадках надається недостатньо високо?

Які плани в уряду в аспекті заробітних плат працівників медичної галузі в Криму?

Кримська дільнична медсестра, зарплата якої на даний момент варіює в діапазоні 20 тисяч рублів, може розраховувати на підвищення відповідно до офіційними заявами уряду вже до кінця 2015 року. Відповідно до бюджету РБК, рівень оплати праці повинен збільшитися рівно в два рази. Перше підвищення було зафіксовано в 2014 році. У той період замість звичних 10,6 тисячі рублів молодші медичні працівники отримали в межах 20,6 тисячі рублів. Тенденція до збільшення заробітних плат в Криму відзначена серед всіх працівників бюджетної сфери.

Звичайно, ви повинні розрізняти тарифне винагороду і додаткову плату. Ми з нетерпінням чекаємо вашої думки. Зарплата медсестер в Іспанії варіюється в залежності від різних автономних співтовариств, оскільки компетенції в галузі охорони здоров'я передаються цим громадам. Іншими факторами, що впливають на заробітну плату медсестри, є старшинство, виконувані функції і тип спеціальності, в якій вона розвиває свою роботу.

Як правило, різні таблиці заробітної плати для медичних працівників складаються з базового окладу, цільового доповнення та ряду конкретних доповнень. У разі медичного персоналу, який знаходиться в навчальному періоді, існує інший тип регулювання.

Чого чекати в майбутньому?

На даний момент російська медична галузь знаходиться в перманентному стані занепаду. Незважаючи на серйозність праці медиків, їх рівень заробітних плат є чи не найбільш низьким в бюджетній галузі. Перша динаміка зростання в даному сегменті була зафіксована на початку 2012 року. В цей час було підписано указ президента, який врегулював фінансові питання в медичній галузі. Відповідно до указу, зарплата медсестри в Москві, в будь-якому іншому регіоні країни, на протяг 2013 року було підвищено на близько 24%. У 2014 році, відповідно до офіційно представленими даними, оплата праці фахівців медичної галузі зросла на 13% в порівнянні з показниками минулого року. До кінця 2015 року медики можуть розраховувати на підвищення заробітних плат на 17%. Економічна ситуація в країні кардинально підкосила плани уряду, але не стала причиною від їх відмови. Чи зуміє держава забезпечити оптимальний рівень заробітних плат працівникам медичного спрямування, покажуть тільки реальні збільшення гонорарів.

Майже у всіх громадах базова зарплата медсестри становить близько 100 євро. Медсестра в спеціалізованої допомоги може стягувати близько 400 євро, а в разі акушерок - до 500 євро. Оклади керівників або координаторів становлять близько 600 євро. Медсестри можуть працювати в фіксованих змінах вранці, вдень або ввечері або в зміну, чергуючи різні графіки протягом місяця. До зарплати медсестри повинен бути доданий так званий компонент продуктивності, який розраховується в залежності від ряду факторів, які створюють різні області здоров'я.

Які заходи вживає уряд для збільшення оплати праці молодшим медичним працівникам?

Розглядаючи питання про те, яка зарплата у медсестри в Росії, мимоволі хочеться відзначити той факт, що незважаючи на всю серйозність професії, великі навантаження і рівень відповідальності, вона є чи не найменшою в бюджетному секторі. Російський уряд прагне активно підвищувати оплату праці і в першу чергу використовує для цієї мети обов'язкове медичне страхування. Поточне збільшення оплати праці - це не більше ніж один з етапів складного плану уряду, відповідно до якого буде піднята оплата праці в цілому в бюджетній сфері до оптимального рівня. Якщо тенденції зростання заробітних плат медиків зберігатися, а уряд і далі буде дотримуватися своєї політики в даному напрямку, то вже в кінці 2018 року медичні фахівці молодшого рівня отримуватимуть від 40 тисяч рублів і більше. Явним доказом реалізації указу президента про підвищення зарплат медсестрам і іншим фахівцям бюджетного напрямку стала сума в розмірі 100 мільярдів рублів, яка була виділена з бюджету на реалізацію даного завдання і для прискореного досягнення мети.

Вони пов'язані з річними цілями, які були запропоновані для досягнення напрямків сестринської справи, і в більшості випадків мають суб'єктивний компонент, який неточно і рівнозначно відображає якість роботи медичних працівників. Більше понять, які беруть участь в зарплаті медсестер, - це нічні роботи, свята, понаднормові, які могли бути зроблені для задоволення потреб у послугах, і деякі інші доповнення, встановлені центром здоров'я, де знаходиться професіонал.

В якому автономному співтоваристві більше платять медсестру?

Тут ми бачимо список медсестри, яка працює в профілактичній медицині університетської лікарні 12 грудня в Мадриді. В даний час Мадрид є автономним співтовариством, яке найкраще оплачує своїх медсестер. За словами консультанта Хейса, який вивчає відмінності в зарплаті, які ми можемо знайти в Іспанії, медсестра з більш ніж десятирічним досвідом заробляє зарплату від € 000 до € 000 на рік.

У Російській Федерації за останні кілька років стан медичної галузі сильно погіршився. Основна маса медиків не бажає працювати в таких умовах, а уряд вимагає від них все більше і більше, при цьому не підвищуючи рівень заробітної плати. Підвищилася текучка кадрів, багато громадян з медичною освітою йдуть з цієї благородної професії та починають займатися більш високооплачуваною роботою.

Ми повинні враховувати, що вартість життя може бути вище в цих двох великих столицях, тому більш висока зарплата не повинна відповідати більш високої купівельної спроможності, ніж медсестра в іншому автономному співтоваристві, де заробітна плата поступаються. Зрозуміло, звіт консультанта порівняв зарплати в п'яти великих іспанських столицях: Мадриді, Барселоні, Валенсії, Севільї і Більбао.

Дуже значна різниця. А як щодо зарплат медсестер, які мають менш десяти років досвіду? Як це буває, ці відмінності зберігаються. Валенсія, Севілья і Більбао знову дистанціюються від зарплати від 000 до 000 євро в рік. І якщо ми знаходимося на рівні досвіду медсестер у віці від двох до п'яти років, відмінності в заробітній платі нижче, але Мадрид залишається місцем Іспанії, де в середньому медсестри отримують кращу зарплату, отримують зарплату від 000 до 000 євро. І Більбао, Севілья і Валенсія залишаться на максимальній зарплати в 000 євро і мінімум.

Звичайно, студенти медичних ВНЗ знають про те, що їхня професія далеко не цукор. Однак ніхто не очікує таких навантажень, таких низьких зарплат і таких завищених вимог. Від медиків хочуть, щоб вони лікували громадян на старому обладнанні, без відпусток і вихідних, і за копійки, а тим часом самі лікарі з-за всього цього дуже швидко перегорають до своєї благородної професії.

Медсестра в кінці року отримає дванадцять робочих місць плюс два екстраординарних, один в червні і один в грудні, в цілому чотирнадцять щорічних платежів. Зрозуміло, що багато студентів, приїжджаючи до університету, вважають, що вибрати «Медсестринська справа» як професію, оскільки варіанти роботи після закінчення гонки різноманітні. Останнім часом підприємства та служби медсестер на дому розростаються, що є хорошим виливом сестринської роботи, коли в медичних центрах спостерігається нестача робочих місць.

Існує безліч причин вибору сестринської справи в якості професії. Але ми повинні не тільки дивитися на економічні, ми повинні ретельно оцінювати переваги і недоліки всіх професій. Після того, як ми проведемо медитувати аналіз, ми зможемо вирішити, чому бути медсестрою, а не присвячувати себе іншої діяльності, менш жертвою.

Чому склалася така ситуація в російському охороні здоров'я, складно сказати. Однак медичні працівники вже кілька років борються за свої права - влаштовують страйки, голодовки, пишуть відкриті претензії, масово звільняються. Різких змін не відбулося, але їх ніхто і не чекав. Проте уряд прислухався до вимог лікарів та іншого медичного персоналу і підвищило оклад медичних працівників.

Найважча ситуація завжди була в середовищі середнього медичного персоналу - фельдшерів, медсестер, медбратів. Так чи інакше, зарплата медсестри ще недавно становила всього п'ятнадцять тисяч на більшості міст Росії. При цьому професія це часто недооцінюється - на плечах медсестер лежить величезна відповідальність за пацієнтів, їх процедури, а також за документацію і правильне оформлення паперів.

Яка ж ситуація з зарплатою середнього медичного персоналу в 2016 році? У цій статті ми зібрали всі відомості про зміни в окладі серед медичних працівників в поточному році. Ви дізнаєтеся:

на який рівень зарплат можуть розраховувати медсестри в 2017 році;
в яких регіонах найвищі зарплати для середнього медичного персоналу;
як медсестрі успішно влаштуватися на більш високооплачуване робоче місце.

У нашій статті зібрана найактуальніша і остання інформація про зміну заробітних плат всіх медичних працівників.

Де медсестри отримують найбільше

Коли випускниця медичного коледжу влаштовується на роботу, їй складно відразу знайти дійсно престижне, зручне і високооплачуване місце. Як правило, юні медсестри відразу починають працювати на важких державних робочих місцях, які їм надає уряд або сам коледж. Тим часом в цих місцях рівень заробітної плати не дуже високий не тільки у середнього медичного персоналу, а й у лікарів і навіть у керуючих. Проте це необхідний досвід.

Більшість медсестер мріють перейти в приватну клініку заради підвищення заробітної плати. Чи виправдані очікування щодо більш високих зарплат в лікарнях, які не належать державі?

Насправді, лише частково це є правдою. Насправді «приватники» рідко піднімають заробітну плату на відчутну суму. Як правило, керівники приватних клінік залучають працівників не рівнем окладу, а умовами в установі. Скільки разів співробітниці державних і муніципальних лікарень лаялися через несправний апарату МРТ, який весь час обіцяють замінити, але так і не виконують сказаного? А через інших застарілих діагностичних апаратів? Крім цього, завжди потрібно вести акуратний облік шприців, не кажучи вже про ампулах! Кожна голочка на рахунку, оскільки поставки організовує держава. У приватній клініці же медсестрам можна працювати значно спокійніше. Все обладнання сучасне, нове і справно працює. Подібним чином приватні клініки приваблюють не тільки медсестер, а й лікарів.

Однак, як бачите, особливої різниці між рівнем заробітної плати в приватній або муніципальній лікарні немає. Незважаючи на те що не можна ставити під сумнів зручність роботи на «приватника», шукати в стінах недержавних клінік вищу зарплату не варто.

Що до регіонів - то тут все очевидно. Найвища заробітна плата у медсестер по Росії встановлена в Москві. На даний момент вона становить близько тридцяти тисяч рублів, що майже відповідає середньому рівню зарплат (буквально кілька тисяч не дотягує). Цей рівень окладу був визначений вже після підвищення ставок для лікарів та іншого медичного персоналу. Справедлива ця цифра - кожен вирішить для себе.

Другий за рівнем оплати регіон - це Санкт-Петербург. Тут зарплата медсестри становить близько 23 тисяч рублів на місяць. Зверніть увагу, що і пітерський, і московський рівень окладу вказано для медсестер з робочим стажем від п'яти років.

Голі цифри, насправді, мало що можуть сказати. Однак показовим є порівняння заробітної плати медсестри і будь-якого іншого обслуговуючого персоналу.

На прикладі Санкт-Петербурга наведемо порівняльний перелік вакансій, за які громадянам обіцяють більш високу заробітну плату, ніж у медсестер:

продавець-касир в великих гіпермаркетах;
консультант в будь-якому спеціалізованому магазині (книжковий, електроніка і так далі);
офіціант в практично будь-якому закладі громадського харчування;
помічник юриста;
помічник бухгалтера;
оператор колл центру;
касир в закладах громадського харчування.

Зверніть увагу, що всі перераховані посади не вимагають від претендентів ніякого професійної освіти.

Які наслідки збільшення заробітних плат медичних працівників

Незважаючи на те що збільшення окладу грає швидше символічну роль, держава впевнено, що медичні працівники завдяки цим заходам стануть більш спокійно виконувати свої обов'язки, не перемішуючи свою роботу страйками і голодуванням.